البث المباشر
عاداتك اليومية على الإنترنت تعرضك للخطر حسام السيلاوي ينشر «دليل براءته» بعد أزمة المقاطع الأخيرة بعد عام من الأزمات.. شيرين عبد الوهاب تستعيد بريقها الغنائي مصادر : الشرع سيزور المغرب قريبا رواية أولاد عشائر .. الصمت سمة من سمات فن القول انخفاض تدريجي على درجات الحرارة ..و أجواء معتدلة في معظم مناطق المملكة بين مطرقة الجريمة وسندان القانون: لماذا نحتاج "ثورة تشريعية" ضد تجار الموت؟ وصول طواقم المستشفى الميداني الأردني جنوب غزة 10 إلى أرض المهمة الكواليت لـ”الأنباط”: الخروف الروماني الأعلى سعراً في الأسواق الحسين إلى ملحق النخبة والفيصلي في دوري أبطال آسيا 2 رسميًا الصحة العالمية: ارتفاع عدد حالات الإصابة ب"هانتا" إلى 11 الفيصلي بحاجة إلى فيصلي الحسين ينهي أحلام الوحدات بالكأس بكابوس الموسم الصفري الأمن العام ينفذ خطته الشاملة لموسم الحج ويكثف جهوده الأمنية والإنسانية لخدمة ضيوف الرحمن انضمام مجمع العقبة الوطني للتدريب المهني (ANVT Hub) إلى شبكة اليونسكو-يونيفوك العالمية مندوبا عن الملك وولي العهد... العيسوي يعزي عشائر المخادمة وبني فواز والسلايطة والفايز والزبن "العمل" و"الأردنية لأنظمة الطيران" توقعان اتفاقية لإطلاق برنامج تدريب وتأهيل الكوادر الفنية في قطاع صيانة الطائرات وزارة البيئة وماكدونالدز الأردن توقعان مذكرة تفاهم لتعزيز ثقافة النظافة وحماية البيئة "الحوسبة الصحية" تضيف منصة تعليمية إلى مكتبة "علم" الطبية "إنتاج": رقمنة الطاقة تفتح آفاقا جديدة للشركات الناشئة

كتب محمود الدباس.. اذهبوا الى الضمان الاجتماعي.. فان فيه مديرا قوي امين..

كتب محمود الدباس  اذهبوا الى الضمان الاجتماعي فان فيه مديرا قوي امين
الأنباط -


ان من اهم سمات القائد او المسؤول ان يتسم بالقوة والامانة مجتمعتين..
فالقوة في فهم وتطبيق الانظمة والقوانين دونما الخوف من اي تبعات اعلامية او ضوضاء وانتقاد.. وكذلك الامانة في التطبيق وتسيير الامور.. هما من يجعلان من المدير قائدا ناجح..
فقوة بلا امانة قد تؤدي الى استبداد وتعنت وفساد..
وامانة دون قوة قد تؤدي الى الفشل والضياع.. ناهيك عن عدم القيام بالواجبات خير قيام.. لعدم الاستطاعة في الوقوف امام التحديات.. وعدم القدرة على اتخاذ القرارات الجريئة الحازمة..

كل من يعرفني يعلم انني لست متملقا ولا منافقا.. ولكن اخذت عهدا على نفسي ان اذكر اي ايجابية عند اي مسؤول.. ولن اتردد في نقده ان ثبت لي ان بمقدوره ان يقدم الافضل ولم يفعل..

وبصفتي احد اعضاء ملتقى النخبة-elite الذي اخذ على عاتقه ان يبحث عن حلول للسلبيات واظهار الايجابيات..
فقد طلب مني ممثلين لاحد القطاعات الحيوية ان انقل بعضا مما يعانون جراء تطبيق انظمة وتعليمات من قبل مؤسسة الضمان الاجتماعي باثر رجعي.. الامر الذي تزامن مع الضيق الواقع على كاهلهم جراء جائحة كورونا وسوء فهم لهذه التعليمات..

وكعاداته فقد رحب عطوفة الدكتور حازم الرحاحلة مدير عام مؤسسة الضمان الاجتماعي بالطلب للقائه..
وكعاداته ايضا استقبل الوفد بتلك الابتسامة الدافئة التي تبعث بالراحة للمراجع والضيف..
فكان مستمعا جيدا.. متفهما بعقله الاداري وقلبه الانساني..
ولانه يعمل بمهنية عالية.. فلم يكن في الجلسة منفردا.. بل استعان باثنين من اصحاب الخبرة والدراية في موضوع اللقاء من مدراء الادارات المختصة في الضمان الاجتماعي..

وبعد ان تم طرح الملاحظات والمشكلات التي يواجهها الجميع..
ما كان من هذا المدير الا ان استشار من معه بامكامية تطبيق بعض الانظمة والتعليمات التي تخفف من اعباء ما يواجهونه.. وبالفعل.. كانت الدواء الشافي..

لن اطيل.. ولكن اقول باننا نفتخر بكل مسؤول يفتح ابوابه لاصحاب الشكاوى.. ويستمع لهم بعقله وقلبه.. فإن لم يستطع حل المشكلات بشكل قاطع.. فعلى الاقل تخفيف وطأتها ببعض الحلول الجانبية لتمكين المؤسسات وحتى الافراد من الوقوف على ارجلهم ليتمكنوا من حل مشاكلهم بالشكل الصحيح..

شكرا عكوفة د. حازم الرحاحلة..
شكرا مدراء الدوائر في هذا الصرح الوطني..
شكرا لكل موظف في الضمان الاجتماعي يراعي مصلحة الاردنيين دون الاضرار بمستوى مهنيته وبالامانة التي هو مؤتمن عليها..

فالعمل بروح القانون في ظل ما يعانيه الجميع.. هو الاصل وليس الاستثناء..

حمى الله الأردن ملكا وشعبا وأرضا..
ابو الليث..
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير