البث المباشر
تدفع أكثر دون أن تشعر .. ما سر الإكراميات في المطاعم؟ حرقة المعدة الصباحية.. أطعمة تزيد الأعراض وعلامات تستدعي زيارة الطبيب هل تريد نومًا أعمق؟ .. عنصر غذائي شائع قد يساعدك ألكسيا بوتياس تفوز بالكرة الذهبية لأفضل لاعبة في العالم للمرة الثالثة من جنوب الأردن إلى جنوب سوريا… وفاءً لدم شهدائنا وحمايةً للوطن «الردع الأردني – حمود» أزمة الحوكمة تضع مؤسسات كرة القدم العالمية تحت المجهر الكشف عن جدول مباريات كأس آسيا السعودية 2027 الطاقة أنهكتها الحروب .. والذكاء الاصطناعي يضغط عليها باسم النمو الاقتصادي مطلوب مراجعات فكرية وأمنية في مواجهة الفكر المتطرف سلاح الجو الملكي الأردني يُنفّذ عملية (الردع الأردني- حمود) استهدفت أوكار التنظيمات الإرهابية في جنوب سوريا وزير الداخلية: أسلحة الاعتداء على كنيسة حمود مهربة والتحقيقات تبحث عن مصدرها مندوبا عن الأمير فيصل .. القطامين يفتتح الاجتماع الإقليمي لـ”إيفاتكا” في عمّان الفراية: المناهج الدراسية "تحتاج إلى شغل كثير" الفراية: أحد منفذي الهجوم على كنيسة حمود كان يرفض إرسال بناته إلى المدارس اتحاد الإعلاميين الأفريقي الآسيوي يُعرب عن تضامنه مع الاردن. مندوبا عن الملك وولي العهد.. العيسوي يعزي باستشهاد الدكتور محمد القسوس بيت عزاء في مادبا لشهداء الاعتداء الإرهابي على كنيسة حمود الملك ورئيس الوزراء العراقي يعقدان لقاء في قصر بسمان متقاعدون عسكريون: كفاءة الأجهزة الأمنية ووحدة الأردنيين ركيزتان لمواجهة الإرهاب

نقابة الخدمات العامة: عقد جماعي مع أمنية يتضمن حوافز مادية للعاملين

نقابة الخدمات العامة عقد جماعي مع أمنية يتضمن حوافز مادية للعاملين
الأنباط -

وقعت النقابة العامة للعاملين في الخدمات العامة والمهن الحرة وشركة أمنية للهواتف المتنقلة، عقد عمل جماعي يستفيد منه
495 عامل، وبتكلفة إجمالية تقدر بنصف مليون دينارسنويا ولمدة ثالثة سنوات.

وبحسب بيان صادر عن النقابة، اليوم، يهدف العقد إلى تحسين الأوضاع المعيشية للعاملين في الشركة وتوفير حوافز مادية
لهم، وجرى التوصل إليه بالتفاوض المباشر بين الطرفين.

ونص العقد، الذي وقعه رئيس النقابة العامة خالد أبو مرجوب، ممثلا عنها، ورئيس دائرة الجودة واستدامة الأعمال وأمن
المعلومات أمجد فروقة، ممثلا عن الشركة، على زيادة علاوة غلاء المعيشة، والعلاوة العائلة بواقع (25) دينارا شهريا،
للموظفين ممن تقل رواتبهم عن (500) دينار، وبحسب ما تنص عليه سياسات الشركة الداخلية الخاصة بذلك.

وبموجب العقد، تلتزم الشركة بصرف الزيادة السنوية، وفقا لما يقرره مجلس الإدارة بما يتناسب مع زيادة الأرباح وحسب
معدلات التضخم، كما تلتزم الشركة بصرف بدل الحافز (البونص) للموظفين المستحقين، وفقا لما يقرره مجلس الإدارة بما
يتناسب مع زيادة الأرباح، وذلك بناءا على السياسات الداخلية لمؤشرات الأداء الكلية للشركة، ومؤشرات الأداء الفردية
للموظفين .

وتضمن العقد، الذي يبدأ سريانه العام القادم ،تخصيص منحتين دراسيتين لدرجة الماجستير للعاملين، وصرف بدل خطورة
عمل بواقع (25 ) دينارا شهريا، للموظفين الميدانيين العاملين في دائرة الهندسة والمسجلين بشاغلي المهن الخطرة لدى
مؤسسة الضمان الاجتماعي.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير