فنادق ومنتجعات موفنبيك "الأردن" تشارك ببرنامج الطرق نحو المهنية

الانباط- العقبة

شارك وتخرج سبعون موظفا من مجموعة فنادق ومنتجعات موفنبيك "الأردن" في برنامج الطرق نحو المهنية – مشروع السياحة لتعزيز الاستدامة الاقتصادية في الأردن، الممول من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية والذي أقيم في فندق كيمبينسكي العقبة الثلاثاء الماضي.

واشتمل البرنامج على تطوير المهارات، وتدريب الكوادر للارتقاء بمستوى التخصص والتطوير الشخصي، بجانب تنمية التقدم المهني والتطور الفردي ضمن عمل الفريق والمنشأة.

وتأتي مشاركة المجموعة انطلاقاً من إيمانها بضرورة التطور المهني وتدريب الموظفين لاكتساب خبرات جديدة ومهارات من شأنها النهوض بالقطاع السياحي الخدمي، الأمر الذي ينعكس بشكل مباشر على تحسين مستوى الخدمة وزيادة الاحترافية.

وقال "مايكل نوجنت" المدير الإقليمي لمجموعة فنادق ومنتجعات موفنبيك الأردن ورئيس الهيئة الادارية للبرنامج خلال تسليمه شهادات الكفاءة المهنية الوطنية للمتدربين امس:"اليوم نفخر بمشاركتنا في هذا البرنامج التدريبي المختص، ونجدد التأكيد على أهمية التطوير المهني والذاتي للموظفين، فمن واجبنا دوماً تحفيزهم وتذليل الصعاب أمام طموحاتهم للأخذ بأيديهم نحو التطور الوظيفي والمهني".

بدوره، كُرِّم "عبدالله الحسنات" مدير الموارد البشرية لموفنبيك الأردن ومنسق البرنامج للفنادق المشاركين والقائمين معربا عن شكره لهم وعن سعادته بنجاح البرنامج التدريبي.

وقالت "ليالي النشاشيبي" المدير التنفيذي للعلاقات العامة والمسؤولية المجتمعية لفنادق ومنتجعات موفنبيك الأردن: "يسعدنا دوماً القيام بواجبنا المهني والاجتماعي تجاه موظفينا، حيث أن النهوض بخبراتهم وتعزيز الثقة المهنية والشخصية من شأنها أن تزيد من الاحترافية التي يقدمها القطاع السياحي والخدمي وفنادق ومنتجعات موفنبيك الأردن، وهذا لن يتحقق دون الاستثمار في الطاقة البشرية بما تستحق وتتطلّب".//