البث المباشر
جوجل تُحوّل محادثات Gemini إلى ملفات جاهزة للتحميل بسهولة 800 طلب "ماك آند تشيز" تنهب 80 ألف دولار في وضح النهار القطط تحكم الجزيرة .. سر أغرب جزيرة بلا بشر في اليابان في العراق… من كافتيريا الجامعة إلى العناية الحثيثة: وفاة طالبة بعد وجبة شاورما إلى الصديق حسين الجغبير القوات المسلحة تستهدف مواقع لتجار الأسلحة والمخدرات على الحدود الشمالية للمملكة وسائل إعلام إيرانية: إيران سلمت باكستان ردا يتضمن 14 بندا الغذاء والدواء: إغلاق مشغل أجبان غير مرخص إيقاف تشغيل تلفريك عجلون مؤقتا لغايات الصيانة القاضي يهنئ "الأنباط" بذكرى انطلاقتها الـ21 ويشيد بدورها في ترسيخ الوعي الوطني أرباح بنك الأردن تهبط بنحو 47% خلال الربع الأول من 2026 مندوبا عن الملك وولي العهد...العيسوي يعزي عشيرتي الخوالدة والقاضي جامعة بغداد تحتضن ملتقى دولياً لتمكين المرأة تحت شعار خطواتك تصنع الفرق 276 مليون دولار أمريكي أرباح مجموعة البنك العربي للربع الأول من العام 2026 إنقاذ طفلة من الغرق في سد وادي شعيب 20680 زائرًا لتلفريك عجلون وشاطئ البحر الميت خلال نهاية الأسبوع "التربية" تكرم الفائزين بمسابقة روبوتات رياضية باليونان اختتام مؤتمر "أطباء الأورام" بتوصيات لتعزيز الكشف المبكر والبحث العلمي 93.8 دينار سعر الذهب عيار 21 بالسوق المحلية الأردن يعزز إرثه الصحفي في اليوم العالمي لحرية الصحافة

بحث تعزيز التعاون بين وزارة العمل و"العقبة الخاصة" والفوسفات

بحث تعزيز التعاون بين وزارة العمل والعقبة الخاصة والفوسفات
الأنباط - حث رئيس مجلس مفوضي سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، نايف الفايز، مع وزير العمل الدكتور خالد البكار، ورئيس مجلس إدارة شركة مناجم الفوسفات الأردنية الدكتور محمد الذنيبات، آليات تعزيز التعاون في مجال التدريب المهني والتقني، وتمكين الشباب من دخول سوق العمل بمهارات تلبي احتياجات القطاعات الاقتصادية.
وأكد البكار، أن الاستثمار في رأس المال البشري يعد حجر الأساس في مسار التحديث الاقتصادي، مشيرا إلى أن رؤية الوزارة في تطوير منظومة التدريب المهني والتقني تكون بالشراكة مع القطاع الخاص، حيث تتولى الحكومة دور المنظم والداعم، بينما يسهم القطاع الخاص في توفير فرص تدريبية تتوافق مع احتياجات سوق العمل.
وقال إن تحديد الهوية الاستثمارية لكل منطقة يعد عنصرا محوريا في صياغة سياسات التدريب، حيث يساهم في تصميم برامج تستهدف القطاعات النشطة، ما يضمن توفير كوادر مؤهلة تدعم المشاريع القائمة والمستقبلية، مشيرا إلى أن التدريب المهني المنتهي بالتشغيل يمثل أحد الحلول المستدامة لمعالجة البطالة من خلال ربط التدريب بفرص العمل الفعلية، ما يعزز استدامة التوظيف ويحقق تنمية اقتصادية متوازنة.
من جانبه، أكد الفايز، أن تأهيل الكفاءات الوطنية ودمجها في السوق والمشاريع الاستثمارية يعد محورا أساسيا في خطتها الاستراتيجية، التي تهدف إلى جعل العقبة مركزا إقليميا لتنمية وتطوير المهارات، باعتبارها ركيزة أساسية لتحقيق التنمية المستدامة وتعزيز جاذبية العقبة كمركز اقتصادي واستثماري عالمي.
وأشار إلى أن الشراكة مع القطاع الخاص تعد ضرورة لضمان استدامة تنفيذ برامج تدريبية منتهية بالتشغيل، لتأهيل كوادر بشرية متخصصة وذات كفاءة تلبي احتياجات سوق العمل.
وقال إن الاستثمار في الكفاءات البشرية المحلية لا يقل أهمية عن الاستثمار في المشاريع الصناعية الكبرى، حيث يسهم وجود كوادر مؤهلة ومدربة في رفع كفاءة الإنتاج وتعزيز تنافسية الصناعات الوطنية، ما يدعم التكامل بين القطاعين العام والخاص ويوفر فرصا تشغيلية مستدامة تلبي احتياجات سوق العمل.
بدوره، أكد الذنيبات، أن القطاع الصناعي يتحمل مسؤولية مجتمعية كبيرة في دعم وتأهيل القوى العاملة الوطنية، مشيرا إلى أن "الفوسفات" تعمل بالتعاون مع سلطة العقبة ووزارة العمل على تنفيذ برامج تدريبية متخصصة تواكب تطورات القطاع الصناعي، بهدف تمكين الشباب من اكتساب المهارات الفنية والتقنية اللازمة للاندماج في العمل.
وأشار إلى أن قطاع الصناعات التحويلية يسهم بشكل كبير في تطوير مهارات الشباب، لكي يكونوا قادرين على تلبية احتياجاتهم في السوق بشكل أفضل.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير