البث المباشر
الأردن 2026...عامٌ مفصلي للانتقال من الخطط إلى التنفيذ الارصاد .. الخميس ارتفاع قليل على درجات الحرارة رصد إقلاع طائرات عسكرية امريكية من قاعدة هاواي الحزب والجماعة والدولة والقرار الامريكي أبو السمن يتفقد جسور البحر الميت رئيس الوزراء ونظيره اللُّبناني يشهدان توقيع 21 اتفاقيَّة للتَّعاون بين البلدين في مختلف المجالات ابناء المرحوم الضمور يرفضون استقبال السفير الأمريكي لتقديم واجب العزاء الحاج سالم غنيمات واولاده يعزون بوفاة الحاج عبدالفتاح الخرابشة ابو نضال وزير الخارجية يلتقي نظيره البوسني وزير الداخلية والدفاع والعمل المالطي يستقبل السفير أبو رمان ويبحثان تعزيز التعاون الثنائي السفير الصيني يبحث مع الخصاونة سبل تعزيز الشراكة الاستراتيجية بين البلدين عمان الأهلية تتصدر البطولة الودية لكرة السلة 3×3 "طالبات" لـ 7 جامعات أردنية صندوق دعم التعليم والتدريب المهني والتقني يعقد اجتماعه الأول انتقال "ضمان اليرموك" إلى موقع جديد تحت مسمى فرع "شمال إربد" رئيس مجلس الأعيان يلتقي سفيري مصر وأذربيجان وزير الخارجية يبحث مع نظيرته الايرلندية العلاقات الثنائية والتطورات في المنطقة "زين" تضع 11 شركة عربية ناشئة على مائدة ابتكارات عاصمة التقنية محافظ البلقاء يشيد ب بالنموذجية والجاهزية لبلدية السلط الكبرى خلال المنخفضات الجوية جلالة الملك يعزي رئيس الديوان الملكي الهاشمي بوفاة شقيقته في البدء كان العرب الحلقة الرابعة

مجلس الخدمة المدنية يقر تعديلات على نظام الخدمة

مجلس الخدمة المدنية يقر تعديلات على نظام الخدمة
الأنباط -
الأنباط -أقر مجلس الخدمة المدنية برئاسة وزير العمل نضال فيصل البطاينة اليوم الأحد التعديلات المقترحة على نظام الخدمة المدنية.
واعتمد المجلس مفهوم إضافة نقاط تنافسية لطلبات التوظيف من خرجي برنامج خدمة العلم ولخريجي برنامج خدمة وطن للإناث، حيث أحال المجلس هذا البند إلى ديوان الخدمة لوضع تصور لتطبيق هذا المفهوم، بحيث تضاف 5 نقاط تنافسية لكل خريج من الدفعات الجديدة في البرنامجين. 
وقرر المجلس اعتماد سقف 100% للمكافآت التي يتم صرفها لموظفي الخدمة المدنية، كما وافق على استحقاق الموظفين الذين تم تكليفهم من خلال الاستقطاب الداخلي بالمكافآت في حال تم انتدابه أو نقله أو تكليفه إلى دائرة أخرى.
وقرر المجلس توحيد ترفيع الموظفين الخاضعين للتقاعد المدني في حال حلول أي منهم في السنة الرابعة من الدرجة الأولى من الفئة الأولى لغايات ترفيعه للدرجة الخاصة في حال إحالته على التقاعد أو إنهاء خدماته.
وحدد المجلس آلية تعيين الأشخاص ذوي الإعاقة الذين تم ترشيحهم وفقا لتعليمات اختيار وتعيين الموظفين، بحيث يتم تحديد مدى لياقتهم للوظيفة بموجب تقرير يصدر عن لجنة تكافؤ الفرص المشكلة في المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة.
ووافق المجلس على تنسيبات اللجنة المركزية بمنح زيادة سنوية للحصول على الشهادات المهنية المتخصصة المتعلقة بطبيعة الوظيفة
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير