اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
لماذا يحمرّ وجهك خجلًا؟ .. سر يميّز البشر عن جميع الكائنات ليس ضعف إرادة .. دراسة تفسر لغز استعادة الوزن بعد الحمية أعراض قد تسبق النوبة القلبية بأسابيع .. طبيب يحذر من تجاهلها السفير مالك الطوال في ذمة الله البنك العربي يصدر تقريره الاول للإفصاحات المناخية وفق معيار IFRS S2 من العقبة... تبدأ الخطوات التي تصنع مستقبلًا أكثر خضرة التكنولوجيا ترسم خريطة النمو الجديدة للشركات الآسيوية الصغيرة والمتوسطة حين يصبح الجميع خبراء زلازل.. الحقائق العلمية وفوضى منصات التواصل الفيصلي يضم المهاجم مالك علان لموسمين المجلس الاقتصادي والاجتماعي يستعرض أولويات عمل لجنة السياسات المحافظ السابق أديب أحمد عساف في ذمة الله بني مصطفى ومفوّض حقوق الإنسان يبحثان التعاون كلّيّة علوم الرّياضة في الجامعة الأردنيّة تزفّ كفاءاتٍ جديدةً إلى ميادين العمل الرّياضيّ كلّيّة الآداب في الجامعةِ الأردنيّة ستّةُ عقودٍ من صناعةِ الفِكر وتخريجِ أجيالِ المعرِفة لقاء جلالة القائد الأعلى برفاق السلاح... نهج هاشمي راسخ ورسائل استراتيجية للمستقبل وزير الأشغال: قطاع الإنشاءات ركيزة للنمو الاقتصادي شواطئ الوطن لمن يملك ثمنها.. حين تصبح العقبة أبعد من عواصم العالم! جاهزية كاملة لانطلاق بطولة الأندية لألعاب القوى باسم المرحوم مازن المومني بمشاركة قياسية "الصحفيين" يثمن استجابة مجلس النواب والحكومة لمطالب النقابة حول "الملكية العقارية" تعاون بين كلية التدريب المهني المتقدم في الأردن ومؤسسة عبدالله الغرير لتمكين 455 شابًا وشابة من خلال منح دراسية

البحوث الزراعية ينظم دورة تدريبية حول " منظومة التميز الحكومي"

البحوث الزراعية ينظم دورة تدريبية حول   منظومة التميز الحكومي
الأنباط -
نظم المركز الوطني للبحوث الزراعية برنامج تدريبي حول (رفع أداء الموظفيين بأنظمة ومعايير التميز الحكومي) ، وذلك ضمن جهود المركز الرامية إلى تعزيز كفاءة الموظفين و ترسيخ التميز في عمل المركز وضمان التركيز على المخرجات وتحقيق الكفاءة والفعالية. 

وأكد مدير عام المركز الوطني للبحوث الزراعية الدكتور نزار حداد على أهمية هذا البرنامج في تأهيل موظفي المركز ورفع أدائهم وكفاءتهم للمساعدة في تحقيق الريادة المؤسسية بالعمل من خلال تطبيق معايير وآليات التميز، وحرص المركز على تنظيم العديد من البرامج التدريبية والتأهيلية لتحقيق التميز المؤسسي في العمل ونشر ثقافة الإبداع. 

وأضاف حداد  إلى أن الاستثمار بالموارد البشرية يعد من أعلى مراتب الاستثمار من خلال نشر ثقافة التميز والابداع والابتكار وتعريف الموظفين بمعايير وآليات التميز الحكومي وتعزيز  فرصة رفع أدائهم وزيادة معارفهم بمجال التميز والتطوير وتطبيقاته.
ومن جهته قال المهندس عمار حتر مدير مديرية التطوير المؤسسي وإدارة المعرفة أن هذة الدورة ستمكن الموظفين من السير قدماً في مجالات التطوير والتحديث ورفع كفاءتة والاستثمار في الموارد البشرية وتطوير الأداء للمؤسسة للخروج بنتائج لتحسين الأداء.
ونوه حتر إلى أن هذة الدورة التي شارك فيها ٢٠ موظف خلال ثلاثة أيام سيكون لها انعكاسات إيجابية واضحة على بيئة العمل والتميز، وان المركز الوطني مستمر بمثل هذة الدورات التي من شأنها رفع سوية العمل المؤسسي وتحقيق الإبداع.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير