اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
الربع القانوني... حين يدفع المواطن كلفة أرباح الشركات وادي رم ووزير الإنجاز صاحب الفخامة.. يوم كان فوق الكرسي ويوم صار تحت الكاميرا ! الأمن الغذائي والمخزون الاستراتيجي خط أحمر في مواجهة أزمات العالم السادية والغرور عالميا .. عندما يتحول المنصب والمال إلى وهم القوة توقيف شبكات دعارة في شارع الحمرا الدميسي لجماهير الوحدات :بلشنا بالمغرفة و الدوري وحداتي.. 4 محترفين على نفقته الخاصة (فيديو) اكتشاف تأثير جديد للمغنيسيوم على كتلة وقوة العضلات تحذير من الإفراط في تناول مكملات الحديد بريطاني يحتفظ بجثة والدته 3 سنوات في المجمد ويخدع السلطات للحصول على معاشها علماء يحددون علامة مبكرة على الخرف .. يُمكن ملاحظتها عند نزول السلالم رحلة جوية تتحول إلى كابوس بسبب "4 كلمات مقلقة" قالها الطيار الأردن يدين تفجير حافلة بجرمانا في سوريا قتيلان و 13 إصابة بانفجار استهدف حافلة ركاب في ريف دمشق "الأشغال العامة" تبدأ السبت أعمال صيانة طريق معان البادية قشوع: إغلاق مضيق هرمز تهديد للأمن الاقتصادي العالمي ودعوة لتشكيل قوة عربية لحماية التجارة الدولية جيلٌ جديدٌ يحمل رسالة التّعليم وأمانتَه.. الجامعةُ الأردنيّة تحتفي بخرّيجي برنامج الدّبلوم العالي لإعداد المعلّمين عبدالوهاب الرواد من اقوى الرؤساء التنفيذيين في الشرق الاوسط للعام الرابع على التوالي العيسوي ينقل تمنيات الملك وولي العهد بموفور الصحة للفريق العزب واللواء العبادي استجابةً للتوجيهات الملكية السامية.. اجتماع تنسيقي موسع في سلطة العقبة لتعزيز جاهزية منظومة النقل واللوجستيات وسلاسل التوريد

‏من البيع إلى القيادة… تعاونية الشارقة تطلق صيفًا مختلفًا لأبناء موظفيها ومساهميها

‏من البيع إلى القيادة… تعاونية الشارقة تطلق صيفًا مختلفًا لأبناء موظفيها ومساهميها
الأنباط -
‏برنامج "رواد التعاونية الصغار” يعود في نسخته الرابعة لتأهيل 200 مشارك بالمهارات العملية والمسؤولية المجتمعية
‏الانباط -
‏ضمن مبادراتها المجتمعية الهادفة إلى تأهيل النشء وإعداد جيل واعٍ ومسؤول، أطلقت تعاونية الشارقة برنامج "رواد التعاونية الصغار” في نسخته الرابعة، الذي يوفّر تدريبًا عمليًا للأطفال واليافعين من أبناء المساهمين والموظفين، خلال فترة الإجازة الصيفية.
‏ويستهدف البرنامج الفئة العمرية من 10 إلى 17 سنة، ويستمر حتى منتصف أغسطس المقبل، بمشاركة أكثر من 200 متدرب في دورته الحالية. وقد بلغ عدد المنتسبين للبرنامج منذ انطلاقه عام 2022 نحو 500 مشارك، حصلوا جميعًا على مكافآت مالية وشهادات تقدير، في إطار حرص التعاونية على تشجيع روح المبادرة والعمل المبكر.
‏وأوضح فيصل خالد النابودة، مدير إدارة التسويق والعلاقات العامة في تعاونية الشارقة، أن البرنامج يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين وتعزيز ثقتهم بأنفسهم، عبر توزيعهم على 22 فرعًا في مدينة الشارقة والمناطق الشرقية والوسطى، ودمجهم في بيئة العمل اليومية للتعاونية.
‏ومن جانبه، أكد هلال المحرم، مدير إدارة الشؤون الإدارية والموارد البشرية، أن المتدربين يخضعون لتجربة تدريبية متكاملة، تشمل العمل في مناطق البيع، المخازن الرئيسية، ومستودع التجارة الإلكترونية، إضافة إلى مهام عملية مثل مراجعة الأسعار، التحقق من صلاحية المنتجات، ترتيب البضائع، مساعدة الزبائن، وتعبئة المشتريات.
‏ويحرص البرنامج على تنمية روح الاستقلالية وتحمل المسؤولية، ويُعدّ خطوة نوعية في إعداد الأجيال القادمة لخوض غمار سوق العمل مستقبلاً، ضمن رؤية التعاونية في الاستثمار في الإنسان منذ مراحل مبكرة.
‏وتسعى تعاونية الشارقة، من خلال هذا البرنامج، إلى تعزيز دورها المجتمعي، وترسيخ حضورها كمؤسسة تجارية ذات رسالة تنموية، تضع العنصر البشري في قلب أولوياتها، وتؤمن بأن بناء المجتمع يبدأ من دعم الشباب وتمكينهم من المهارات التي تصنع الفارق في مستقبلهم.

© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير