اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
حليف الغرب "المشاكس".. تركيا التي لا تستغني عن الناتو ولا تخضع لإملاءاته المعدن المنسي: لماذا تعود الفضة إلى دائرة الضوء في 2026 الجغبير: مؤتمر لندن الاستثماري محطة مهمة لتعزيز الشراكة الأردنية البريطانية وجذب الاستثمارات النوعية الخارجيه وشؤون المغتربين تدين الهجوم الارهابي الذي استهدف عناصر من الشرطة في جمهوريه الباكستان الحاج توفيق: الملك فتح الأبواب أمام القطاع الخاص والمطلوب تحويل الفرص إلى استثمارات وصادرات ‏السفيرة التونسية في عمان تبحث آفاق التعاون الثقافي مع وزارة الثقافة الأردنية الكنيسة الكاثوليكية في الاردن تحيي يوم الحج إلى مزار مار الياس الجغبير: مؤتمر لندن الاستثماري محطة مهمة لتعزيز الشراكة الأردنية البريطانية وجذب الاستثمارات النوعية المنطقة العسكرية الشرقية تحبط محاولة تهريب كمية كبيرة من المواد المخدرة بواسطة بالونات صاحب أمانة الميدان.. كيف أصبح "أبو حسن" الجسر الأمين بين القيادة والشعب؟ ماجدة الرومي " قيثارة الشرق" تفتح أماسي "الجنوبي" في جرش افتتاح جناح السفارات ضمن فعاليات مهرجان جرش ال 40 للثقافة والفنون ​الخارجية النيابية: تُطالب بتحرك برلماني دولي عاجل لوقف الانتهاكات الإسرائيلية في الأقصى النووي السعودي وتحدي الصندوق الأسود أجواء صيفية عادية في أغلب المناطق وحارة في الأغوار والعقبة ماجدة الرومي تفتتح ليالي المسرح الجنوبي في مهرجان جرش ليالٍ أردنية على المسرح الشمالي ضمن فعاليات مهرجان جرش ترحيب عربي بقراري هولندا وبلجيكا بحظر استيراد وشراء منتجات المستوطنات الإسرائيلية جامعة الحسين تحتفل بتخريج الفوج الـ 27 بيان أردني عربي إسلامي: أعمال اسرائيلية استفزازية تصعيدية وغير مقبولة

أبو صعيليك يلتقي سفراء التغيير من موظفي القطاع العام

أبو صعيليك يلتقي سفراء التغيير من موظفي القطاع العام
الأنباط -  التقى وزير الدولة لتطوير القطاع العام الدكتور خير أبو صعيليك، مع سفراء التغيير من موظفي القطاع العام الذين شاركوا بالبرنامج التدريبي المتخصص في محور الثقافة المؤسسية، والذي نفذ بالشراكة مع مشروع تحسين الحوكمة لدعم مشاريع الإصلاح الأردنية (PARtner)، بالتعاون مع منظمة التعاون الدولي الألماني (GIZ)، في إطار جهود الحكومة الرامية إلى ترسيخ ممارسات الثقافة المؤسسية ضمن خارطة تحديث القطاع العام.
ورحب أبو صعيليك، خلال اللقاء الذي حضر جانبا منه وزير الدولة لشؤون رئاسة الوزراء، عبدالله العدوان، بسفراء التغيير، مثمنا دورهم الحيوي في إحداث التحول الإيجابي داخل مؤسساتهم، مؤكدا أن الثقافة المؤسسية ليست مجرد شعارات، بل منظومة متكاملة من القيم والسلوكيات والممارسات التي تعبر عن هوية المؤسسة وتؤسس لبيئة عمل مرنة، منتجة ومحفزة للأداء.
وأشاد بالدور الريادي في دعم هذا المشروع الوطني، وبالأداء المهني لفريق الخبراء لما قدمه من خبرة ومعرفة أسهمتا في إنجاح المرحلة الأولى من البرنامج.
وشهدت المرحلة الأولى من البرنامج تدريب 94 سفير تغيير، وتنفيذ 4 ورش عمل تخصصية امتدت على مدار أسابيع، تناولت محاور متعددة من أبرزها القيادة والسلوك المؤسسي وآليات التقييم.
وتم في ختامها اختيار عدد من سفراء التغيير المؤثرين والفاعلين للانتقال إلى المرحلة الثانية، والتي تتضمن تنفيذ تقييم نضج الثقافة المؤسسية داخل مؤسساتهم بالتعاون مع الخبراء.
وفي هذا السياق، أوضح أبو صعيليك، أن هذا التقييم يمثل خطوة أساسية نحو تحديد الفجوات المؤسسية وبناء خارطة طريق واضحة للتغيير، ترتكز على تعزيز ثقافة الأداء، والمساءلة، والانتماء المؤسسي.
ووجه أبو صعيليك، رسالة دعم وتحفيز لسفراء التغيير بأنهم من يقودون التغيير ويعول عليهم في نقل المعرفة وتحفيز الزملاء وصناعة الأثر الحقيقي داخل المؤسسة، مشيرا إلى أن عمق التحول هو ما سيصنع الفارق، لا عدد الأنشطة.
وأعرب عن تطلعه لتوسيع دائرة سفراء التغيير في المرحلة المقبلة، وتطوير أدوات قياس النضج الثقافي، وتعزيز الشراكات لضمان استدامة هذا النهج.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير