البث المباشر
الأرصاد : طقس لطيف إلى دافئ نسبيا أم عجوز و‏3 فتيات.. إعاقات شديدة وأمراض مزمنة وفقر وحرمان ادارة القطاع العام وهجرة الصف الثاني القسرية (سردية الحسين: تفكيرٌ فوق الأفق.. حين يسبقُ الطموحُ الرتابة) استقالة سفيرة النرويج بالأردن بعد ورود اسمها في وثائق إبستين حسين الجغبير يكتب: سعد المعشر بين الفكر الاردني والواقع الامريكي ولي العهد ينشر لقطات من زيارته للواء سحاب ولي العهد: النشامى برفعوا الراس أينما حلّوا .. بطل الفاخوري اتفاقية تشغيل الميناء الجديد في العقبة: قراءة في سياق المصلحة الوطنية. الأردن يدين العبارات والقرارات الإسرائيلية لفرض السيادة الإسرائيلية غير الشرعية في الضفة الغربية المحتلة ولي العهد يلتقي ممثلين ووجهاء عن لواء سحاب مذكرة تفاهم لتحسين جودة الخدمات المقدمة للأشخاص ذوي الإعاقة النفسية في مركز الكرامة للصحة النفسية وزير الاستثمار يلتقي السفير الفرنسي ويبحثان تعزيز التعاون الاستثماري تقليص أيام العمل في القطاع العام تاج مول يقترض 35 مليون دينار لإعادة ابتكار التجربة التجارية في عمان انطلاق أعمال الدورة السادسة والأربعين لندوة البركة للاقتصاد الإسلامي في المدينة المنورة محمد حمود الحنيطي ... الرجل الذي يحفر أثره في النفوس بصمت ووضوح الأردن يدين استهداف قافلة إغاثة في السودان بورصة عمان تغلق تداولاتها على ارتفاع "سياحة الأعيان" تبحث تطوير التشريعات الناظمة للقطاع

إطلاق برنامج تأهيل الصف الثاني  لوزارة الشباب  

إطلاق برنامج تأهيل الصف الثاني  لوزارة الشباب  
الأنباط -

  عمان - الانباط

أطلق وزير الشباب بشير الرواشدة    "برنامج تأهيل الصف الثاني " ضمن ثلاثة مسارات تتمثل في المسار التدريبي ،والمسار العملي ، ومسار معيار الكفاءة ،حيث ستقوم الوزارة بتفعيل منهجيات الاحلال والتعاقب الوظيفي واعتماد مبدأ المساواة وتكافؤ الفرص .ويهدف المسار التدريبي الى إكساب الصف الثاني  مهارات وخبرات عملية تتضمن مهارات الحاسوب ومهارات الاتصال والتواصل ومهارات القيادة الفاعلة ودورة بناء الفريق .اما المسار العملي فمن شانه إتاحة الفرصة للموظفين للقيام بأعمال رئيس القسم او المدير لمدة لا تقل عن ثلاثة شهور ويتم تقييم الموظف خلال هذه المدة .

وتقوم الوزارة من خلال فريق عمل من المدراء واصحاب الخبرة والمختصين في الشؤون الادارية لغايات وضع اليات تنفيذ البرنامج ، ليتم  توفير الوظائف الشاغرة على الهيكل التنظيمي ، وتعبئة الوظائف الاشرافية وفقا لوصف وتصنيف الوظائف المعمول به، واعتماد معيار الكفاءة والتميز كاساس لتعبئة الوظائف الاشرافية والقيادية .

 

 

© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير