هل نحن مقبولون على ركود ... مبادرة اجتماعات العقبة : تحصين الاردن ضد تهديدات الطائرات المسيرة وتطوير إدارة المجال الجوي بيان صادر عن البنك المركزي الأردني إعلان الفائزين بجائزة الملك عبدالله الثاني ابن الحسين للإبداع تعليق دوام المدارس الحكومية يوم قبل الانتخابات وآخر بعدها القوات المسلحة تنفذ إنزالين جويين لمساعدات إنسانية على قطاع غزة منصّة زين تستضيف ممثلي أكبر الصناديق الاستثمارية وتدعو الرياديين والمهتمين للِقائهم سلامة يكتب: حواف القصة .. هنديتها ويهودية زوجها! تكريم قصص نجاح برنامج القيادات الشبابية الدولية في مؤتمر عالمي بمدينة السلط الخصاونة يفتتح مصنعا في الكرك ويؤكد دعم الاستثمارات أورنج الأردن تشارك فيديو يسلط الضوء على أهم فعالياتها لشهر آب مركز العقبة الدولي للمعارض يستضيف معرض سوفكس ٢٠٢٤ جمعية المخترعيين الاماراتية تطلق " جائزة للاختراع" طقس معتدل في معظم المناطق حتى الخميس كلية الزراعة التكنولوجية في البلقاء التطبيقية تحصل على دعم ٣٠٠٠٠٠ يورو دعما لمشروع الحصاد المائي شهيدان في غارة إسرائيلية على سيارة بالناقورة جنوبي لبنان 50.6 دينار سعر الذهب عيار 21 بالسوق المحلية الاحتلال يغلق الحرم الإبراهيمي الشريف بالخليل استشهاد معتقل فلسطيني بعد تعرضه للتعذيب في سجون الاحتلال صدور نظام معدل لنظام الشمول بتأمينات الضمان
محليات

إدارية الأعيان تلتقي رئيس هيئة الخدمة والإدارة العامة

إدارية الأعيان تلتقي رئيس هيئة الخدمة والإدارة العامة
الأنباط - التقت اللجنة الإدارية في مجلس الأعيان، برئاسة العين فاضل الحمود، رئيس هيئة الخدمة والإدارة العامة سامح الناصر، للحديث عن عمل الهيئة بعد أن تولت مهام ديوان الخدمة المدنية.
وقال الحمود إن اللقاء جاء انطلاقا من دور اللجنة الرقابي، للاطلاع على مهام وآليات العمل المستقبلية، والتعيين الجديدة في الدوائر الحكومية.
‏‎بدوره، أوضح الناصر المهام التي تتولاها الهيئة والمتمثلة في إعداد السياسات والاستراتيجيات والمعايير المتعقلة بالموارد البشرية والقيادات الحكومية والهياكل التنظيمية والثقافة المؤسسية والخدمات والحوكمة ومبادئ الشفافية وتكافؤ الفرص، وإدارة الأداء المؤسسي، والخدمات المشتركة بين الدوائر.
‏‎ولفت إلى أن الهيئة ستجري الدراسات والبحوث المتخصصة في مجالات تطوير وتحديث الإدارة العامة، وتقديم الدعم الفني والاستشاري للدوائر.
‏‎وأكد الناصر أن الإصلاح الإداري هو القاعدة الأساسية للاصلاح السياسي والاقتصادي، مشيرا إلى أن آلية التعيين الجديدة ستبنى على الأكثر كفاءة ومهارة.
بدورهم، أشار الأعيان إلى العديد من الملاحظات وأبرزها أهمية اظهار الانجازات الوطنية، وضرورة إعادة النظر بتعيين الأشخاص ذوي الإعاقة وإعطائهم أولوية وصولاً إلى دمجهم في المجتمع، إضافة إلى العمل على تغيير المنظومة التعليمية بطرق منهجية قائمة على فهم المشكلة كونها البنية الأساسية للإصلاح بأشكاله كافة.