اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
"عودة الغايب".. تركي آل الشيخ يعلن موعد حفل فضل شاكر المرتقب في الرياض عوض و"مطعم الأشرار" (4) إعلان نتائج دورة الترشيح الثانية للبعثات الخارجية للعام الجامعي 2026-2027 الملكة: كل عام ومعلمونا ومعلماتنا بألف خير قرار تاريخي.. حزب الخضر البريطاني يقر اعتبار الصهيونية شكلا من أشكال العنصرية ما أعظمك يا أردن! الملك والملكة يزوران مدرسة في العقبة بمناسبة اليوم العالمي للمعلمين سينما "شومان" تعرض الفيلم السينغافوري "إيلو إيلو" للمخرج أنتوني تشين الثلاثاء المربي الفاضل البروفسور نذير عبيدات Ayla Marina Named International Marina of the Year 2026 مرسى أيلة يفوز بجائزة أفضل مرسى دولي لعام 2026 موظفو "التعاونية الأردنية" يطلقون مبادرة (عقبة خير بسواعدنا غير) التطوعية مجموعة البركة تعلن رعايتها كشريك عالمي لقمة البركة الخامسة في لندن الأردن يقفز إلى المرتبة 60 عالميًا والخامسة عربيًا في مؤشر الابتكار العالمي 2026 الملك يهنئ بالعيد الوطني للعراق اللجنة الملكية لشؤون القدس: 45 ألف طالب مقدسي يخضعون للمنهاج الإسرائيلي في ظل سياسات التهويد وزارة الداخلية تفرج عن (442) موقوفا إداريا اللواء الركن الحراسيس يستقبل القائد الإقليمي للقوات الخاصة الفرنسية من عمّان إلى المستقبل: من وعد الذكاء الاصطناعي إلى عاصمة البيئة العربية المعايطة يكرّم غطّاسي الدفاع المدني الذين تمكنوا من العثور على قدم مواطن عربي تعرّض لحادث في خليج العقبة

اتحاد العمال يصدر ورقة موقف حول التغيّر المناخي ودور العمال في الانتقال العادل

اتحاد العمال يصدر ورقة موقف حول التغيّر المناخي ودور العمال في الانتقال العادل
الأنباط -
أكد الاتحاد العام لنقابات عمال الأردن، ضرورة إدماج النقابات العمالية في صنع وتنفيذ القرار المتعلق بظاهرة التغير المناخي، ورسم السياسات الوطنية ذات الصلة، بما يوفر ضمان الانتقال العادل الذي يتطلب التكيف مع الواقع الجديد والتخفيف من الآثار السلبية المحتملة، من خلال الخطط والبرامج التي تعمل عليها الحكومة؛ بما فيها اللجنة الوطنية للتغير المناخي، والفرق الفنية التي يتم تشكيلها حسب القطاعات.

وأوضح الاتحاد، في ورقة موقف أصدرها اليوم، بعنوان "التغيّر المناخي .. عمال الأردن شركاء في الانتقال العادل" بالتعاون مع مؤسسة فريدريش أيبرت، أنّ النقابات العمالية هي من يمثل العمال بموجب القانون، وهي الأقدر على إدراك التحديات التي تواجههم، وبإمكانها المشاركة في وضع الحلول المناسبة لها. 

وأوصى الاتحاد، في الورقة، بضرورة تطوير منظومة الحوار الاجتماعي بين شركاء الانتاج الثلاث ( الحكومة، أصحاب العمل، العمال) وتفعيل الآليات والأدوات التي تحكم عمله، باتجاه التصدي للظاهرة، والتحديات التي تفرضها على سوق العمل والقطاعات الانتاجية، وتمس حقوق العمال وتؤثر على بيئة العمل وظروفه.

وطالب الاتحاد، بمواءمة التشريعات المحلية، سيما القوانين التي تحكم سوق العمل وتحفظ حقوق العمال؛ كي تنسجم مع الاتفاقيات والمواثيق الدولية التي صادق عليها الأردن، وتمثل التزامات دولية يجب الوفاء بها والعمل بمقتضاها على الصعيد الوطني، خلال مرحلة الانتقال العادل في التعامل مع التغير المناخي، داعيا إلى تعزيز معايير العمل اللائق بالشكل الذي يضمن التكيف مع المتغيرات التي يفرضها، بما يكفل حق العمال بتوفير بيئة عمل لائقة.

كما أوصى الاتحاد، بتطوير سياسات وأنظمة الصحة والسلامة المهنية، كي تغطي جميع المخاطر التي تفرضها تداعيات الظاهرة، الأمر الذي يكفل سلامة العمال ولا يُعرض حياتهم للخطر. إلى جانب تطوير منظومة الحماية الاجتماعية والارتقاء بالتأمينات الاجتماعية التي تقدمها، بالشكل الذي يواكب مرحلة الانتقال العادل.

وطالب الاتحاد بتطوير برامج التدريب المهني والتعليم التقني، لمواكبة التخصّصات الجديدة التي يطلبها سوق العمل جراء التغير المناخي، والعمل على تقليل الفجوة بين مخرجات النظام التعليمي ومتطلبات سوق العمل، مؤكدا، ضرورة أن تقوم منظمات أصحاب العمل ومن يمثلهم بتوعية وتثقيف أصحاب العمل، بخطورة التغير المناخي وعلاقته بالانتقال العادل نحو اقتصاد مستدام وعادل، لغايات الاستعداد للمرحلة المقبلة.

يذكر أن اتحاد العمال أطلق منتصف العام الماضي، مشروع "التغير المناخي والتنمية المستدامة - دور النقابات العمالية"، بدعم من مؤسسة فريدريش ايبرت. وقد نفذ المشروع عدة ورشات تدريبية ونقاشات عامة شاركت بها النقابات العمالية بهدف الاندماج والتشبيك مع أصحاب المصلحة لتحقيق انتقال عادل ومستدام نحو اقتصاد تنموي وعادل.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير