اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
107 ملايين دولار قيمة صادرات "صناعة إربد" الشهر الماضي آفاق غامضة: قراءة في طبيعة التفاهمات الأمريكية الإيرانية وسيناريوهات المستقبل محاضرات صحية توعوية حول أضرار التدخين في مستشفى الكندي برونزيتان للأردن في بطولة كأس العالم للملاكمة وزير السياحة: توثيق 34 موقعا للحج المسيحي وإطلاق منصة إلكترونية للمغطس من يرسم أجندة التفاوض في الشرق الأوسط؟ عليمات تحرز فضية بطولة أوسترافا البارالمبية بحث تعزيز التعاون وتبادل الخبرات بين بورصتي لندن وعمان أبو طاعة يتصدر الجولة الثانية من بطولة الأردن للدرفت المدرج الروماني يواصل استقبال الجماهير لمتابعة مباراة النشامى أمام المنتخب الجزائري المنتخب الوطني للكراتيه يتأهل إلى نهائي القتال الجماعي ببطولة آسيا تجارتا الأردن وعمان تشاركان بالملتقى الاقتصادي العربي الألماني الديمقراطي الأجتماعي يختتم أعمال المدرسه الحزبيه خبير أمن غذائي دولي يدعو إلى تحويل تجربة الشارقة لمنصة إقليمية رائدة البنك العربي الإسلامي الدولي يوقع اتفاقية لإدارة النفقات والخدمات الطبية لموظفيه مع الشركة الوطنية لادارة التأمينات الصحية "نات هيلث" العيسوي يلتقي وفدا من مركز الدراسات السياسية وزير التربية: اللغة العربية ركيزة أساسية في بناء الشخصية الوطنية وتعزيز الانتماء البريد الأردني يجدد تحذيره من رسائل احتيالية المنتخب الوطني يغادر بورتلاند إلى سان فرانسيسكو للقاء نظيره الجزائري الجزري الرقمي من الأردن إلى إفريقيا: مشاركة فاعلة في يوم الطفل الإفريقي 2026

اتحاد العمال يرعى توقيع عقد جماعي بين نقابة الصناعات الغذائية و"مياهنا"

اتحاد العمال يرعى توقيع عقد جماعي بين نقابة الصناعات الغذائية ومياهنا
الأنباط -
رعى رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال الأردن، مازن المعايطه، اليوم، توقيع عقد عمل جماعي بين النقابة العامة للعاملين في الصناعات الغذائية وشركة مياه الأردن- مياهنا، تضمن حوافز مادية للعاملين في الشركة، ويهدف إلى توفير الأمن والاستقرار لهم، ومكافحة العنف والتمييز بين الجنسين ضمن بيئة العمل.

ونص العقد الذي وقعه، رئيس هيئة المديرين سعد أبو حمور، والرئيس التنفيذي م.محمد العوران ممثليين عن الشركة، ورئيس النقابة العامة عايد شحاده، ونائب الرئيس بشرى السلمان ممثلين عن النقابة، على صرف الزيادة السنوية للعاملين اعتباراً من تاريخ 01/01/2021 بمعدل (%4) على الراتب الأساسي لها. وتحديد الحد الأدنى لها بقيمة (15) دينار والحد الأعلى بقيمة (50) دينار لعام 2021. وربطها بتقييم الأداء للموظفين المستحقين.
 
وبموجب العقد ، تم زيادة علاوة بدل العدوى بقيمة (10) دنانير للموظفين المستحقين لها، اعتباراً من بداية عام 2021 ، وشمول علاوة المؤهل العلمي بتأمينات المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي كونها علاوة ثابتة وتصرف بصفة مستمرة ويستحقها العامل.

كما نص العقد على تعزيز بيئة عمل للعمال، خالية من العنف والتحرش والتمييز، ومنع العنف والتحرش والتمييز في مكان العمل بكل أشكاله، ويشمل ذلك، بحسب العقد: العنف الجسدي، المعنوي ،الاقتصادي والتحرش مثل الاعتداء أو الإساءة اللفظية أو التهديد للعمال لأي سبب كان والإيذاء والتحرش الجنسي بكافة صوره وأشكاله .

وثمن الفريقين سياسة الحكومة بمعالجة التداعيات الاقتصادية لجائحة كورونا، وتوفير الأمن والاستقرار للعمال. موضحين أن العقد الجماعي ثمرة جهود مشتركة من اللقاءات الودية التي جمعت الطرفين.
وتشكل لجنة بموجب العقد، من الفريقين لمعالجة أي خلل يحدث عن تطبيق أحكامه.
© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير