اضغط ⬆️ ثم "إضافة للشاشة الرئيسية"
البث المباشر
كيف تحافظ على خصوصية محادثاتك مع أدوات الذكاء الاصطناعي؟ ليست الثلاجة .. هذا الجهاز يلتهم فاتورة الكهرباء دراسة تكشف عاملين مفاجئين وراء انجذاب البعوض لبعض البشر دون غيرهم أخطاء شائعة مع الراوتر .. لا تضعه في هذه الأماكن الإدراك الاستراتيجي الحلقة المفقودة في صناعة القرار من مكافآت كأس العرب إلى أعباء المونديال.. الأمير علي يضع ملفات الكرة الأردنية أمام الفيفا أعيان: مواقف الملك تعكس التزامًا أردنيًا راسخًا بالدفاع عن القدس ومقدساتها ساقطون في سوق النخاسين: رسالة عارية الحقيقة إلى مروجي الفناء كلّيّة التّمريض في الجامعة الأردنيّة تزفّ للوطن 311 خرّيجًا وخرّيجةً يحملون رسالة الإنسانيّة كلّيّة الصّيدلة في الجامعة الأردنيّة ترفدُ القطاعَ الصّحّيّ بـ506 خرّيجين وخرّيجاتٍ وتؤكّد ريادتَها الأكاديميّة عالميًّا كلّيّة علوم التّأهيل في الجامعة الأردنيّة ربعُ قرنٍ من الرّيادة يصنعُ 313 قصّةَ نجاحٍ جديدة الحجايا رئيسةً لكتلة حزب عزم النيابية استحداث مكتبة قراءة للأطفال في مستشفى الشيخ محمد بن زايد. وزير الخارجية: موقف موحد في مواجهة خطر السياسات الإسرائيلية رئيس هيئة الأركان المشتركة يزور قيادة المنطقة العسكرية الجنوبية الملك: ضرورة اتخاذ موقف عربي وإسلامي موحد لوقف الإجراءات الإسرائيلية مهرجان عمّان السينمائي 2026 حفل ختام يعزز مكانة الأردن وجه عالمية للسينما معان الغنية بالموارد والفقيرة بالوظائف منطق الاحتلال بين إعادة الإنتاج والمقاومة: قراءة ما بعد كولونيالية في رواية "تنهيدة حرية" لرولا خالد غانم الأردنية لضمان القروض والبنك العربي الإسلامي الدولي يوقعان اتفاقية برنامج كفالة تجار التجزئة لدعم سلاسل التوريد برعاية محافظ البنك المركزي

"عمال الكهرباء" توقع اتفاقا يحسن ظروف العاملين في كهرباء اربد

عمال الكهرباء توقع اتفاقا يحسن ظروف العاملين في كهرباء اربد
الأنباط -

وقعت النقابة العامة لعمال الكهرباء مع شركة كهرباء محافظة اربد، عقد عمل جماعي يحسن الأوضاع المعيشية للعاملين في الشركة.

ووقع العقد عن النقابة رئيسها علي الحديد وامين السر المهندس عطا الشياب، وعن الشركة المدير العام المهندس احمد ذينات.

ووفق رئيس النقابة علي الحديد، اليوم السبت، منحت الشركة بموجب العقد الموظفين المثبتين بالخدمة الدائمة والمستخدمين بعقود مبلغ 35 دينارا شهريا وزيادة وقت الاستراحة من 15 دقيقة لتصبح 30 دقيقة وتشكيل لجنة من الإدارة والنقابة لدراسة تطبيق قانون العمل المرن وإدخال علاوة الجهاز المحمول لصندوق الادخار والتأمين الصحي ورفع سقف سلف تعويض ترك الخدمة بمبلغ 350 الف دينار.

كما تشمل الاتفاقية (العقد) تقسيم الزيادة السنوية الى جزئين نصفها ثابت والنصف الثاني متغير بناء على نتائج تقييم الأداء وربط استحقاق الخمس رواتب عند انتهاء الخدمة بعدد سنوات الخدمة الفعلية بحدها الأدنى 15 سنة او التقاعد وتعديل أسس الدراسة لابناء الموظفين من خلال تعديل تعليمات منح المنح الجامعية وتامين زوج الموظفة صحيا والمساهمة بمبلغ 10 الاف دينار سنويا لدعم صندوق الخدمة الاجتماعية الخاص بنقابة عمال الكهرباء فرع اربد وتعديل مواعيد ترفيع الموظفين لتصبح ربعية.

كما تشمل معادلة الشهادات الجامعية للموظفين ضمن مجموعة الوظائف الفنية والمهنية والحرفية والوظائف المالية والإدارية والحاسوبية وتشكيل لجنة مشتركة من الإدارة والنقابة لدراسة أسس التحفيز للموظفين المستحقين للتقاعد المبكر ومنح الموظفين الحاصلين على شهادات جامعية وتعذر نقلهم الى الدرجة الوظيفية الأعلى زيادتين استثنائيتين وتخفيض نسبة تحمل المشترك في صندوق التامين الصحي على كافة الإجراءات الطبية لتصبح 25 بالمئة بدلا من 30 بالمئة وإدخال علاوة بدل التعامل مع النقد الممنوحة لامناء الصناديق ضمن مفردات الراتب. (بترا)

© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير