البث المباشر
بين طمأنة "الاستناد" وهيبة "الاستدامة": قراءة في مستقبل الضمان الاجتماعي أسرة تطبيق أشيائي MyThings تقيم إفطار رمضاني مميز مساء الاثنين صوت الأردن عمر العبداللات يطرح أغنيته الوطنية الجديدة " محصنة يا بلادي " قراءة في زيارة الملك إلى المركز الوطني للأمن وإدارة الأزمات… رسائل سيادية في لحظة إقليمية مشتعلة. مديرية الأمن العام تحذر من لعبة Doki Doki Literature Club الإلكترونية وكل الالعاب المشابهه لها "الخارجية" تتابع طلبات الأردنيين الراغبين بالعودة الى المملكة مدعي عام عمان يقرر توقيف سبع اشخاص على قضية صوبة "شموسة" لجنة الإعلام في الأعيان تلتقي السفير الصيني البنك الأردني الكويتي يطلق حملة جوائز حسابات التوفير – الجوائز لعام 2026 الخوالدة: هذا ما قلته بخصوص الضمان الاجتماعي وزير الاستثمار يبحث مع السفيرة الأسترالية تعزيز التعاون الاقتصادي والاستثماري. إطلاق عروض حصرية من Orange Money خلال شهر رمضان المياه والبوتاس توقعان اتفاقية لتعزيز الاستثمارات العيسوي يلتقي وفدا من جمعية فرسان التغيير للتنمية السياسية وتطوير المجتمع المدني لماذا يغيب الصوت الرياضي العربي عن معركة المناخ؟ تجارة عمّان وإدارة السير تبحثان تنظيم الحركة المرورية خلال رمضان والأعياد الدرادكة يحاضر في “الأردنية للعلوم والثقافة” حول آثار الحرب على مصادر الطاقة في الأردن في البدء كان العرب الجزء الثاني عشر وزير العدل: إنجاز المعاملات إلكترونيا وإلغاء الاختصاص المكاني أبرز ملامح المعدل لقانون الكاتب العدل انخفاض سعر الغاز الأوروبي بنسبة 15%

"الملك عبدالله الثاني للتميز" يطلق المرحلة الأولى من تقييم المشاركين

الملك عبدالله الثاني للتميز يطلق المرحلة الأولى من تقييم المشاركين
الأنباط -

"الملك عبدالله الثاني للتميز" يطلق المرحلة الأولى من تقييم المشاركين

 

عمان- الأنباط- ناديا العنانزه

 

أطلق مركز الملك عبد الله الثاني للتميز المرحلة الأولى من عملية تقييم المشاركين بجوائز التميّز والمتمثلة باستلام تقارير المشاركين بالجوائز والقطاعات المختلفة،حيث تم البدء باستلام تقارير الاشتراك والوثائق للموظفين المشاركين في جائزة الموظف الحكومي المتميز للدورة الثامنة (2016/2017) يوم الثلاثاء الماضي 2/1/2018، فيما سيكون يوما الإثنين والثلاثاء 15-16/1/2018 الموعد النهائي للوزارات والمؤسسات المشاركة في جائزة الملك عبد الله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية في دورتها الثامنة.

أما بالنسبة للمؤسسات المشاركة في جائزة الملك عبدالله الثاني للتميز للقطاع الخاص ولجائزة الملك عبد الله الثاني للتميز لقطاع جمعيات الأعمال والمؤسسات غير الربحية فسيكون يومي الأحد والإثنين الموافق 4-5/3/2018الموعد النهائي لتسليم تقارير الاشتراك، أما جائزة الأمين/المدير العام المتميز وجائزة التحول إلى الحكومة الإلكترونية فسيكون يوم الأربعاء 2/5/2018هو الموعد النهائي لتسليم تقارير الاشتراك.

وقد طلب المركز في هذه الدورة من الجهات المشاركة في كافة القطاعات تسليم نسخة إلكترونية (CD) من تقرير الاشتراك والوثائق المرفقة إلى جانب النسخ الورقية، وشدد على ضرورة الالتزام بعدد صفحات تقرير الاشتراك والوثائق المرفقة. هذا ويشارك في جائزة القطاع العام (104) وزارة ومؤسسة عامة حيث تشارك (23) وزارة فيما تشارك (81) مؤسسة عامة (6) منها تشارك لأول مرة.

وفي جائزة القطاع الخاص تشارك (49) شركة ومؤسسة مقسمة على الفئات الستة للجائزة، حيث تشارك (12) مؤسسات ضمن فئة المؤسسات الخدمية الكبيرة أو وحداتها الفرعية و(9) ضمن فئة المؤسسات الصناعية الكبيرة أو وحداتها الفرعية و(23) في فئة المؤسسات الخدمية الصغيرة والمتوسطة و(5) في فئة المؤسسات الصناعية الصغيرة والمتوسطة ومؤسستين عن فئة المؤسسات التي فازت بالجائزة في دورتين أو أكثر، أما بالنسبة لجائزة الموظف الحكومي المتميز فقد شارك في هذه الدورة (247) موظفاً من كافة الوزارات والمؤسسات المشاركة في الجائزة،(84) موظف عن فئة القيادي/الإشرافي و(87) موظف عن فئة الإداري/الفني و(76) موظف عن فئة المساند.

أما في جائزة قطاع جمعيات الأعمال فتشارك4جمعيات أعمال و5 مؤسسات عن قطاع المؤسسات غير ربحية.

هذا وستبدأ عملية تقييم المؤسسات المشاركة في كافة القطاعات مباشرة بعد استلام تقارير الاشتراك لكل قطاع مشارك.

وفيما يتعلق بمسوحات المتسوق الخفي ورضى متلقي الخدمة ضمن جائزة الملك عبد الله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية، لا تزال عملية زيارة الوزارات والمؤسسات المشاركة وتعبئة الاستبانات قائمة لقياس أداء هذه الجهات، كما سيتم توزيع استبانات رضى وتفاعل الموظف على كافة الجهات المشاركة الشهرالحالي. وبعد الانتهاء من عملية التقييم، سيتم الإعلان عن المؤسسات الفائزة بجوائز الملك عبد الله الثاني للتميز في كافة القطاعات في حفل كبير يقام تحت الرعاية الملكية السامية.

وكان المركز قد عقد الشهر الماضي ورشات توعية لفئة جائزة الموظف الحكومي المتميز بهدف تمكين الموظفين المرشحين لهذه الجائزة من فهم المعايير وآلية التقييم وتعريفهم بكيفية الإجابة على أسئلة المعايير وإعداد تقرير الاشتراك والوثائق المرفقة.

ومن الجدير بالذكر أن مركز الملك عبد الله الثاني للتميز والذي تأسس عام 2006، برئاسة سمو الأمير فيصل بن الحسين، يدير جائزة الملك عبد الله الثاني للتميز والتي تعد أرفع جائزة للتميز على المستوى الوطني في جميع القطاعات. يهدف مركز الملك عبد الله الثاني للتميز إلى نشر ثقافة التميز في الأردن والمنطقة من خلال تطوير نماذج/ أطر التميز ومعايير التقييم المبنيةعلى أفضل الممارسات الدولية، تقييم أداء المؤسسات، إدارة جوائز الملك عبد الله الثاني للتميز ونشر التميز في القطاعين العام والخاص، المؤسسات غير الربحيةوالمؤسسات غير الحكومية//

 

شرح صورة:

الصورة تعبيرية

 

© جميع الحقوق محفوظة صحيفة الأنباط 2024
تصميم و تطوير