ايستارتا ترفع كادرها لـ 200 وظيفة لخدمة عملائها العالميين
الأنباط -قال الرئيس التنفيذي لشركة "إيستارتا" لحلول البرمجيات، الدكتور معتز النابلسي، إن الشركة اتخذت قرارات استراتيجية لتنمية قوتها العاملة وتلبية الطلب المتزايد على الدعم من عملائها وعملاء شريكها "سيسكو" خلال فترة الحظر في المفروض بسبب تفشي فيروس الكورونا.
وبين في تصريح صحفي اليوم الأربعاء، أن "إيستارتا" تلقت دعمًا من وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة وهيئة تنظيم الاتصالات مكنها من تشغيل فريق بنسبة 100 بالمئة من خلال العمل عن بُعد بما في ذلك موظفي الموارد البشرية وموظفي الدعم .
وأضاف النابلسي أنه جرى تعيين 150 موظفًا جديدًا خلال الأسابيع الثلاثة الماضية، كما جرى تكليف فريق موسع من المديرين وقادة الفرق إلى جانب موظفي الموارد البشرية بالفرز والمقابلة والاختيار والتوظيف من بين أكثر من 600 مرشح، وكانت النتيجة "أننا تجاوزنا هدفنا ورحبنا بحوالي 200 موظف جديد لخدمة عملائنا في العالم من الأردن من منازلهم في أدوار جديدة وحالية".
وأشار إلى أن تركيز الشركة الأساسي تضمن توظيف خريجين جدد من مختلف الجامعات والمحافظات وكذلك الشباب الأقل حظا، في عمان وجرش والكرك والسلط والزرقاء واربد والمفرق، لافتا إلى أن 60 بالمئة من الموظفين الجدد كانوا من النساء.
--(بترا)
وبين في تصريح صحفي اليوم الأربعاء، أن "إيستارتا" تلقت دعمًا من وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة وهيئة تنظيم الاتصالات مكنها من تشغيل فريق بنسبة 100 بالمئة من خلال العمل عن بُعد بما في ذلك موظفي الموارد البشرية وموظفي الدعم .
وأضاف النابلسي أنه جرى تعيين 150 موظفًا جديدًا خلال الأسابيع الثلاثة الماضية، كما جرى تكليف فريق موسع من المديرين وقادة الفرق إلى جانب موظفي الموارد البشرية بالفرز والمقابلة والاختيار والتوظيف من بين أكثر من 600 مرشح، وكانت النتيجة "أننا تجاوزنا هدفنا ورحبنا بحوالي 200 موظف جديد لخدمة عملائنا في العالم من الأردن من منازلهم في أدوار جديدة وحالية".
وأشار إلى أن تركيز الشركة الأساسي تضمن توظيف خريجين جدد من مختلف الجامعات والمحافظات وكذلك الشباب الأقل حظا، في عمان وجرش والكرك والسلط والزرقاء واربد والمفرق، لافتا إلى أن 60 بالمئة من الموظفين الجدد كانوا من النساء.
--(بترا)